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1.要正視問題找差距、在思想認識上再深化，要對照任務(wù)促落實、在措施力度上再強化，要聚焦重點抓推進、在推動發(fā)展上再優(yōu)化，要完善機制強保障、在責任分工上再細化。
2.以“躬身入局”推動思想大解放，以“有解思維”推動能力再提升，以“慎終如始”推動作風優(yōu)轉(zhuǎn)變，以“日拱一卒”推動工作快落實。
3.談情況要把握深淺有度，抓工作要注重謀定后動，推進展要區(qū)分輕重緩急，促落實要強化一以貫之。
4.用好調(diào)查研究的方法，保持真抓實干的態(tài)度，砥礪攻堅克難的勇氣，增強改革創(chuàng)新的動力。
5.在解放思想上再突破，在能力素質(zhì)上再求進，在擔當盡責上再提升，在作風建設(shè)上再加壓。
6.工程建設(shè)突出“快”，資料整理確?！叭保€路安排聚焦“精”，展示準備力求“細”。
7.把各項事務(wù)擺布好，把各類資源整合好，把各種關(guān)系處理好，把各方力量統(tǒng)籌好。
8.任務(wù)一布置、馬上抓落實，工作一部署、馬上去推動，工作一完成、馬上就反饋。
9.我開的會我貫徹，我作的批示我落實，我制定的政策我兌現(xiàn)，我做的調(diào)研我推動。
10.以上率下示范帶動，壓實責任嚴督實導，務(wù)求實效力戒虛功，宣傳引導營造氛圍。
11.堅持直插末端，壓實責任鏈條，突出領(lǐng)導帶頭，強化督導檢查，用好考核激勵。
12.強化政治領(lǐng)導，豐富戰(zhàn)略支撐，拓展實踐路徑，破解發(fā)展難題，激發(fā)動力活力。
13.厘清職能讓履責更精準，完善機制讓決策更透明，深化改革讓運行更規(guī)范。
14.工作標準再提升，任務(wù)舉措再抓實，服務(wù)發(fā)展再攻堅，責任鏈條再擰緊。
15.在研究謀劃上求精求深，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上主動作為，在督促落實上全程跟進。
16.共性任務(wù)爭先進，典型案例爭刊發(fā)，表揚激勵爭一流，改革試點爭優(yōu)秀。
17.組織領(lǐng)導再加強，工作合力再增強，工作作風再提升，監(jiān)督考核再優(yōu)化。
18.在責任鏈條上再壓實，在能力作風上再提升，在考核問效上再強化。
19.“沉浸式”頂格傾聽，“代入式”頂格協(xié)調(diào)，“延伸式”頂格服務(wù)。
20.考核舉措更實，工作調(diào)度更準，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)更順，責任落實更嚴。
21.保障性政策更到位，支持性政策更有效，專項性政策更精準。
22.方向上不能有偏差，行動上不能有溫差，成效上不能有落差。
23.重要任務(wù)親自部署，關(guān)鍵環(huán)節(jié)親自把關(guān)，落實情況親自督查。
24.履職盡責要更有為，督導考評要更有方，獎懲兌現(xiàn)要更有力。
25.敢于“思想破冰”，勤于“拿來主義”，善于“系統(tǒng)集成”。
26.思想上高度重視，行動上積極參與，方法上務(wù)實高效。
27.思想再解放，重點再聚焦，舉措再細化，機制再塑造。
28.統(tǒng)籌更有力，協(xié)調(diào)更主動，對接更精準，服務(wù)更細致。
29.在學習上下功夫，在執(zhí)行上鉚足勁，在效能上見真章。
30.在具體化上深入，在精準化上用力，在常態(tài)化上見效。
31.轉(zhuǎn)變作風強執(zhí)行，把握規(guī)律提質(zhì)量，賞罰分明促擔當。
32.搶占“制高點”，找準“著力點”，抓住“突破點”。
33.注重“前瞻性”，突出“特色盤”，把握“辨識度”。
34.抓住“要害點”，點到“關(guān)鍵處”，評出“高質(zhì)量”。
35.理念上再突破，推進上再加力，結(jié)果上再比拼。
36.把握發(fā)展規(guī)律，把握工作關(guān)鍵，把握政策尺度。
37.查找工作差距，尋求破解之道，好筆桿子網(wǎng)www.rubias19.net完善工作思路。
38.任務(wù)要具體，措施要具體，考評要具體。
39.高標準謀劃，高站位推進，高效率落實。
40.堅持高站位，緊扣主旋律，用好方法論。
