摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2024年主題教育專題民主生活會個人對照檢查材料（六個方面）》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2024年主題教育專題民主生活會個人對照檢查材料（六個方面）》。
根據(jù)市委關(guān)于召開第二批主題教育民主生活會的相關(guān)要求，我緊緊圍繞此次主題教育專題民主生活會的會議主題，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，關(guān)于嚴肅黨內(nèi)政治生活的重要講話和重要指示批示精神，關(guān)于以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干等重要論述，認真學(xué)習(xí)黨章、新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則等黨內(nèi)法規(guī)，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，對照“六個方面”全面梳理了存在的問題并進行深刻剖析，明確了今后的努力方向和整改措施?，F(xiàn)將本人對照查擺問題情況報告如下。
一、存在的問題
（一）理論學(xué)習(xí)方面。一是學(xué)習(xí)不夠深入，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)的不系統(tǒng)不深入，思考得還不夠全面透徹，特別是對必讀書籍的學(xué)習(xí)和自身工作分工相結(jié)合還不能完全融會貫通。二是學(xué)習(xí)深度不夠，雖然定期組織集中學(xué)習(xí)活動，認真學(xué)習(xí)研讀規(guī)定書目，但大多是上級規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，深入開展系統(tǒng)學(xué)習(xí)的時間較少、次數(shù)不多，在全面化、常態(tài)化開展學(xué)習(xí)教育方面做得還不夠到位，缺少“反復(fù)學(xué)”的鉆勁和“深入想”的韌勁。三是領(lǐng)悟不夠透徹，對“兩個確立”的時代背景、重大意義、深刻內(nèi)涵的理解還不夠深入透徹，從理論維度、歷史維度和現(xiàn)實維度準確把握和深刻領(lǐng)會決定性意義還不到位，思想觀念、思維層次、戰(zhàn)略素養(yǎng)的高度還需進一步提升。四是領(lǐng)會精度不準，運用新理論新思想破解發(fā)展難題的意識和能力還不夠強，還不能自覺地把每一項工作都放在推動縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展中來研究，思路多、舉措少，有時僅限于提一些泛泛的想法和要求。學(xué)習(xí)停留在理論上、情感上多，沒有做到及時將學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為推動工作的思路舉措，距離內(nèi)化于心、外化于行要求還有較大差距。
（二）政治素質(zhì)方面。一是民主集中制堅持的不夠嚴格，集體抓大事、議大事的能力欠缺，自身存在的一些問題不能得到及時有效解決，民主決策有待加強。二是組織生活不夠嚴肅活潑，開展批評與自我批評不夠，缺乏深度，觸及思想、觸及靈魂也不夠，查找問題不深、不透、不具體，缺乏“辣味”，沒有完全做到“紅臉出汗”。三是貫徹落實新時代黨的方針路線政策不夠經(jīng)常、不夠主動，與工作的大格局結(jié)合不夠緊密，對工作的前瞻性，預(yù)見性和主動性變?nèi)酰?.工作存在重部署、輕落實現(xiàn)象，一些工作停留在開了會、發(fā)了文，盯得不緊、抓得不牢啊，缺乏不見成效不撒手的韌勁。特別是對社會、網(wǎng)絡(luò)上流傳的“小段子”雖然能夠做到不傳不信，但是還沒有從講政治的高度去加以鑒別判斷，對其嚴重危害性認識不足。
（三）能力本領(lǐng)方面。一是在貫徹上級決策部署、決議決定上，有時存在“就事論事”的情況，對宏觀工作部署還領(lǐng)會不到位、真抓落實還不夠到位；二是在推動具體工作落實上提要求多，手把手幫帶的時候較少，特別是對一些與自己關(guān)系不大的工作，即使有想法、有建議，也抱著“多一事不如少一事”的心理；對社會關(guān)心關(guān)注和群眾反映強烈的就醫(yī)貴、擇校熱、停車難、登記難等問題，距離群眾滿意仍有差距，關(guān)心關(guān)切、久久為功、持之以恒的力度還需加強。三是宗旨意識還不夠牢固鮮明。踐行群眾路線、一線工作法不夠到位，開會聽匯報、打電話指示較多，進鄉(xiāng)村搞調(diào)研、入農(nóng)戶問疾苦較少，在密切聯(lián)系群眾、全心全意服務(wù)群眾方面還存在差距。
（四）擔(dān)當作為方面。一是面對外界的各種復(fù)雜的誘惑 ，權(quán)力的運用就會自覺不自覺地加上功力的色彩，艱苦奮斗、奮發(fā)有為的精神頭減弱；面對千頭萬緒的工作、越來越重的任務(wù)和越來越高的工作標準，偶爾會產(chǎn)生歇一歇、緩一緩的念頭；二是存在慣性思維，在結(jié)合自身實際創(chuàng)造性開展工作方面有欠缺，對特色亮點研究的不透徹，不愿意主動去研究；有些工作注重執(zhí)行上級要求，完成上級交辦的任務(wù)，但因地制宜、結(jié)合實際出思路，分類指導(dǎo)做得不夠，主動抓基礎(chǔ)、抓指導(dǎo)、抓督辦、抓落實不夠，思想和行為上還一定程度存在權(quán)衡折中的現(xiàn)象；三是“求穩(wěn)”的心態(tài)比較重，存在怕?lián)L(fēng)險、怕出事、怕影響社會穩(wěn)定的思想，對一些急難險重問題和容易引發(fā)矛盾的事件，沒有從根本上尋找解決問題的辦法，思想顧慮多。
…… 此處隱藏1913字，全部文檔請下載后查看。喜歡就下載吧 ……
