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匯報(bào)工作要把握幾個(gè)問(wèn)題

匯報(bào)材料 時(shí)間:2023-06-23 16:22:36 收藏 WORD下載

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機(jī)關(guān)工作面廣量大,既有日常工作安排,也有領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),機(jī)關(guān)工作人員不僅要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)意圖、高效辦理落實(shí),而且要把辦理落實(shí)的情況和結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。如何向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,筆者認(rèn)為重點(diǎn)要把握好如下幾個(gè)問(wèn)題。

1.匯報(bào)反饋是重要職責(zé)

首先,要明確及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況或有關(guān)事項(xiàng)辦理結(jié)果,這是機(jī)關(guān)工作者肩負(fù)的重要職責(zé)。對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé),這三個(gè)方面的責(zé)任是高度一致的。其次,通過(guò)聽取工作人員的匯報(bào),領(lǐng)導(dǎo)不僅可以了解某項(xiàng)具體工作的實(shí)際情況,而且對(duì)于全局工作也會(huì)產(chǎn)生新的判斷,改進(jìn)工作的新思路新方法也往往由此產(chǎn)生。再次,領(lǐng)導(dǎo)聽取工作人員匯報(bào),既是了解下屬工作情況、工作能力的重要途徑,也是在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才的好方法。通過(guò)匯報(bào)與聽取匯報(bào),相關(guān)工作信息在工作人員與領(lǐng)導(dǎo)之間實(shí)現(xiàn)了雙向流動(dòng)。這不只是某項(xiàng)工作的結(jié)束,而往往意味著新的工作的開始??梢哉f(shuō),接受任務(wù)、辦理落實(shí)、匯報(bào)反饋,是機(jī)關(guān)工作人員處理領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)的三個(gè)基本環(huán)節(jié)。

在實(shí)際工作中,有的同志側(cè)重于接受任務(wù)和辦理落實(shí),而對(duì)于匯報(bào)反饋則有所疏忽,這是需要改進(jìn)的。向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的方式可以有多種選擇,情況簡(jiǎn)單或者只需匯報(bào)結(jié)果的可以打個(gè)電話,時(shí)間緊急而又無(wú)法當(dāng)面匯報(bào)的可以發(fā)條短信,而對(duì)于比較復(fù)雜的工作情況最好當(dāng)面向領(lǐng)導(dǎo)作出匯報(bào),這樣可以及時(shí)回答領(lǐng)導(dǎo)的詢問(wèn),與領(lǐng)導(dǎo)就工作中存在的具體問(wèn)題進(jìn)行充分交流,有利于實(shí)際工作更好地開展。

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