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提升人際關(guān)系“四法”

職場法則 時(shí)間:2023-07-13 09:09:58 收藏 WORD下載

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現(xiàn)代職場對一個(gè)人的社交能力要求越來越高,而其他能力雖然重要,但已經(jīng)不是最重要的決定因素了。因此,即使你再有能力,沒有人提拔和賞識你,沒有人幫助你,你的才華也不會有機(jī)會展示出來。所以說,對于每個(gè)人而言,不管你愿意與否,你都必須同人打交道,同職場的人接觸并依賴他們生存下去。為了讓自己的努力換來更大的成功,我們離不開職場環(huán)境,離不開周圍的人。那就要做好在職場生存的準(zhǔn)備,用真誠的心與他人交往,盡力建立良好的人際關(guān)系。

人際關(guān)系是人類社會活動的基本表現(xiàn)形式之一,它對社會的發(fā)展起著重大的推動作用。人際交往在人們增長知識、促進(jìn)發(fā)展、豐富生活、提高認(rèn)識等方面都起著非常重要的作用。無論我們是否愿意與人交往,都不可避免地要與人交往。而且,交往的成敗在很大程度上決定著我們?nèi)松某蓴?。對于剛剛步入社會?/span>新人來說,人際交往更加重要。因?yàn)槿穗H關(guān)系是青年人增長才智、適應(yīng)社會、認(rèn)識自我、協(xié)調(diào)關(guān)系和戰(zhàn)勝困難的有效途徑,是成功不可或缺的因素。人際關(guān)系對個(gè)人發(fā)展的影響主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

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